第61回 午後 問36(OT)
区分:作業療法士国家試験の専門問題 ・ 科目:基礎作業学
職場のハラスメントに該当するのはどれか。
- 1能力に応じて業務量を調整する。
- 2業務とは関係ない雑用を指示する。正答
- 3無断欠勤を繰り返す職員を指導する。
- 4守秘義務を厳守するよう実習生に指導する。
- 5育成のため現状より少し高いレベルの業務を任せる。
正答 2
解説
業務とは関係のない雑用を指示することは、業務上必要のないことを命じるもので、職場のハラスメント(パワーハラスメント)にあたる。業務量の調整、無断欠勤を繰り返す職員への指導、守秘義務の指導、育成のために少し高いレベルの業務を任せることは、業務上必要で適切な指導や配慮の範囲である。
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第61回の問題一覧 ・ 基礎作業学の問題一覧
出典:厚生労働省ホームページ「第61回理学療法士国家試験、第61回作業療法士国家試験の問題および正答について」(https://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/iryou/topics/tp260424-08_09.html)。解説は本アプリのオリジナル
問題と正答は厚生労働省の公表資料をもとに、表示用に体裁を整えて掲載しています(内容は変えていません)。解説は本アプリのオリジナルで、国が作成・公表したものではありません。